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Prefeitura de Luziânia Prioriza Valorização dos Servidores Públicos com Reajuste Salarial de 7%

Nesta terça-feira (02), em um gesto que reforça o compromisso com o funcionalismo público, o prefeito Diego Sorgatto formalizou a assinatura do Projeto de Lei que estabelece um aumento salarial de 7% para os servidores efetivos do município. O anúncio foi feito em uma cerimônia solene, destacando o empenho da administração municipal em valorizar aqueles que dedicam seu trabalho em prol da comunidade.

O reajuste proposto supera significativamente a inflação dos últimos 12 meses, que foi de 3,8%, evidenciando o esforço da Prefeitura de Luziânia em proporcionar ganhos reais aos seus colaboradores. Vale ressaltar que a medida beneficia tanto os servidores ativos quanto os inativos e pensionistas, com exceção dos profissionais da educação, que possuem um regime específico de valorização salarial.

Além do reajuste salarial, a gestão municipal também se comprometeu com a revisão do Estatuto do Magistério e a atualização do Plano de Carreira dos professores da rede municipal de educação. A contratação de uma fundação para conduzir os estudos necessários ressalta o cuidado em garantir não apenas a valorização dos profissionais da educação, mas também a sustentabilidade financeira do município.

Essas iniciativas refletem o comprometimento da Prefeitura de Luziânia em promover condições dignas de trabalho e estimular o desenvolvimento profissional de seus servidores, consolidando-se como uma gestão que prioriza o bem-estar e a valorização do funcionalismo público.

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